Уровень безработицы в Ингушетии снизился на 8,8%

Уровень безработицы в Ингушетии на 1 июля 2014 года составил 36,1%. В сравнении с аналогичным периодом 2013 года, когда уровень безработицы составлял 44,9%, разница в показателях составила 8,8% снижения. Об этом сообщил сегодня на заседании Правительства РИ министр труда, занятости и социального развития Багаудин Маршани со ссылкой на расчеты ингушского статистического управления.

«Дальнейшая задача заключается в сдерживании роста уровня безработицы и последовательном его снижении», - рассказал Б.Маршани о задачах министерства.

Выполнение этой задачи министерство планирует обеспечить за счет сокращения численности состоящих на учете граждан, признанных безработными. Достичь этого можно, по мнению министра, трудоустроив безработных граждан на вакантные и создаваемые новые рабочие места, а также в рамках госпрограмм, направленных на содействие занятости населения.

Глава Ингушетии поставил перед Правительством РИ задачу подготовить информацию по всем министерствам и ведомствам, сколько рабочих мест создано и планируется создать в курируемых ими сферах. Кроме того, считает Юнус-Бек Евкуров, нужно выявить теневые структуры, вести учет частных предприятий, чтобы иметь полную информацию о наличии рабочих мест и имеющихся вакансиях.

Пресс-служба Главы РИ

аватар: Басир Ком

Методы борьбы с безработицей у нас не имеют аналогов в мире. Мы увольняем одних, чтобы трудоустроить других, сокращаем рабочую нагрузку одним, из-за чего снижается оплата их труда, и отдаем освободившуюся нагрузку новым трудоустроенным. В результате у работающих ухудшается материальное состояние. Но это ничего. Главное, не надо мозг напрягать над тем, как создавать рабочие места. А вот они под носом, эти рабочие места.

Отправить комментарий

Борьба с неверными
И помните, Язык есть то, что опрокидывает людей в АД (Бухари)
  ____     ___    _  _     ____  
| ___| ( _ ) | || | |___ \
|___ \ / _ \ | || |_ __) |
___) | | (_) | |__ _| / __/
|____/ \___/ |_| |_____|
изображенный выше
Разработано tikun.ru © 2009 - 2021